البطاله تعتبر من اخطر المشاكل واهمها التي تسبب و تهدد استقرار المجتمع وتزعزع امنه تعرف
معنا على تعريفها :
البطاله تعني وجود فرد في المجتمع قادر على العمل وله القدره على العمل وسلك طرق
كثيره للبحث عن العمل ولم تمنح له فرصهلايجاد العمل لاسباب كثيره منها قله فرص العمل
في المجتمع . ان البطاله تعد افه اجتماعيه ومشكله اجتماعيه واقتصاديه لها اثار سلبيه على
الفرد وعلى المجتمع و تعرف منظمه العمل الدوليه العاطل كما يلي:
” كل من هو قادر على العمل و راغب فيه، و يبحث عنه، و يقبله
عند مسنوى لاجر السائد، ولكن دونى جدوى ” .
و يمكن حساب معدل البطاله كما يلي:
معدل البطاله = عدد الافراد العاطلين / عدد الافراد القادرين على العمل
و هذا المعدل لا يمكن تحديده بدقه لانه تختلف نسبه العاطلين حسب الوسط، حضري او
قروي، حسب الجنس انه ذكر او انثى و السن، ونوع التعليم والمستوى الدراسي لانه ليس
كل من لا يعمل عاطل عن العمل ، فالطلبه و المعاقين والمسنين و المتقاعدين و
اصحاب العمل الموقت لا يتم اعتبارهم عاطلين عن العمل.
1_الهجره من الريف الى المدينه.
2_النقص في تنميه الانتاج والنقص في راس المال.
3_تدني المستوى التعليمي.
4_ظهور ثقافه العيب واحتقار بعض الاعمال اليدويه.
5_عدم ربط التعليم مع متطلبات سوق العمل.
6_تدخل صندوق النقد ومطالبته الدوله بالاستغناء عن خدمه بعض العمال لاسباب كثيره كالخصخصه مثلا.
7_الاختلال في هيكليه الاقتصاد الوطني
8_التمييز الجنسي والعرقي والطائفي
9__ازدياد عدد السكان بنسبه اكبر من نسبه النمو في الناتج المحلي
10_العماله الوافده
11- ارتفاع التركيب العضوي لراس المال
انواع البطالهالبطاله الهيكليه: وهذا النوع من البطاله ناتج عن النمو والتطور في بعض النشاطات الجاريه على
اقتصاد الدوله وفتور بعضها الاخر ، وهذا يوثر على نوعيه اختيار المهارات .
البطاله الاحتكاكيه: هذا النوع من البطاله تحدث بسبب تنقات العاملين المستمره بين المناطق و المهن
المختلفه ناتجه عن تغيرات الاقتصاد الوطني.
البطاله الطبيعيه: اي ان يكون هناك توازن بين العرض والطلب على المهارات.
البطاله الاقليميه: اي ان تتدهور الحاله الاقتصاديه لبعض الصناعات الموجوده في اقليم معين، الا انها
متوفره هذه الصناعات ولكن في اقليم اخر.
البطاله الموسميه: وهذا النوع يصيب بعض الانشطه الاقتصاديه التي هي بطبعها موسميه كالزراعه والبناءوالسياحه.
بطاله الفقر: حيث لا يملك الافراد المال اللازم لاستثماره في العمل.
البطالهالظاهره: وهذا يعني ان لا يجد الافراد العمل الذي يتناسب مع موهلاتهم وتخصصاتهم.
البطاله المقنعه: وهي عائده الى سوء اختيار الافراد للوظائف لا يجنى من ورائهم فائده.
البطاله السلوكيه
البطاله المستورده
ملخص
تعتبر البطاله احدى اكبر المشاكل التي تعاني منها جميع الدول وهي وجود نسبه كبيره من
الاشخاص والافراد في الدوله يمتلكون القدره على العمل لكنهم يفتقرن لايجاد عمل وتحقيق دخل لهم
ولاسرهم لتغطيه احتياجاتهم الاساسيه من المصاريف ، كما ان البطاله توثر بشكل كبير على الاقتصاد
، كما ان البطاله تشمل كل فرد يمتلك القدره على العمل ويرغب في ذلك ويبحث
عن العمل دائما، ويقبل بالاجر السائد ، كما ان معدل البطالى يعرف هو معدل قسمه
عدد الافراد العاطلين على العمل على عدد الافراد الكلي للقادرين على العمل ، كما ان
الطلبه والمسنين وذوي الحاجات الخاصه والمتقاعدين واصحاب العمل الموقت لا يتم احتسابهم من فئه العاطلين
عن العمل اي لا يطلق عليهم ولا شملهم الى نسبه البطاله .
